青訓留學宜“放養”莫“圈養”

跟孩子們在一起踢球，是古廣明極為享受的快樂時光，他現在的主要精力也投入到了發掘正確有效的青訓之路的工作中。本報記者 孫嘉暉 通訊員 孫曉 攝

6月22日，由黃埔區體育局主辦的古廣明足球培訓基地揭幕儀式在廣州市黃埔區穗東街夏園社區舉行。能和由前國腳古廣明、趙利紅，黃埔區委書記陳小鋼，古廣明足球俱樂部總經理古廣堅等組成的明星聯隊踢球，孩子們熱情高漲。古廣明正在推動足球進校園、進社區活動，擴大足球青訓的范圍，為廣州培養本土人才打下堅實基礎。

剛剛從德國歸來的古仔，賽后接受了本報記者的專訪，話題自然繞不開國足最近的慘敗以及中國足球青訓路在何方。作為一名老國腳，古廣明對中國足球飽含感情，始終以樂觀的態度希望國足渡過難關，重新出發。

一、關注

歐洲朋友都覺得不正常

6·15，1比5泰國青年軍。

這場恥辱性潰敗成為中國足球倒退路上的又一個標志性時刻，人們期待后續的反彈和逆轉，而非就此消沉、墮落。

“當時我還在德國，在網上看到了消息。”雖然旅居海外，但古廣明的心始終與中國足球緊密相連，在網上關注中國足球的動態，也成為他的一種生活習慣，“心裡覺得很突然，按照我們國家隊的實力來說，怎麼也不會輸得這麼離譜。我那個年代贏泰國隊是很輕鬆的，現在國家隊發生了什麼，我並不是很清楚。”

“跟泰國隊踢成這個比分，很遺憾。”古廣明說，他很清楚這對中國足球的傷害有多大，“大家都覺得很奇怪、不正常，包括歐洲的一些朋友都很疑惑，覺得中國隊就算不贏，也不該輸那麼多。”

炒掉卡馬喬、問責中國足協……各種輿論彌漫在中國足球界，究竟是什麼導致了這場慘敗，中國足球還有救嗎？

“隊員是不是有責任感，是不是一定要把每一場比賽踢好，他們和教練的關系怎樣……”古廣明分析了導致這場慘敗的各種可能性因素，當然，也不排除一些客觀原因，“球員自身也有壓力，比如和地方俱樂部有合同，擔心在國家隊受傷，可能在技術發揮、精力投入上打了折扣。”

古仔認為：“他們是中國最好的一批球員，按道理說不該踢成這個樣子。外籍教練對球員的職業精神會提出很高的要求，但對於這樣的友誼賽，雙方的理解或有不同，球員也會承受不一樣的壓力。”

二、見解

國足適合土帥+洋顧問

日前中國足協已經作出決定，與西班牙人卡馬喬解約。下個月國足馬上要打東亞四強賽，誰來執掌教鞭？

“現在就算聘請外籍教練，也不一定有人敢接手這支隊伍。”古廣明說，他是國足聘請第一任外教施拉普納的參與者和見証人，“我覺得，眼下最適合的模式是：起用國內教練，聘請外籍顧問。”

“當然，本土教練要有足夠的資歷，善於吸取、借鑒外籍顧問的先進理念。花錢請外籍顧問過來，要把他的東西挖出來，用在自己身上。”古廣明說，“本土教練了解國內的情況、球員的想法，可以對球隊進行有效的管理，而外籍顧問有戰術理念，兩者結合對國家隊非常有益。”

談起20年前國足首次聘請外教，古廣明回憶道：“當時，中國足球希望改革，中國足協官員馬克堅到了德國，我聽了他的想法非常贊同，於是就找到了施拉普納。”古廣明當時正在德國的達姆施塔特俱樂部踢球，“施拉普納在德國是很有名氣的教練，帶隊水平很高，德國足協也推薦他。他給中國足球帶來了很多新鮮的東西，中國足協的管理也開始模仿德國，可以說是影響深遠。”

當時施拉普納提出希望古廣明能協助他，於是古仔就擔當了隊員兼助理教練的角色。

“施拉普納執教曼海姆俱樂部一舉成名，他屬於職業派，將曼海姆從低級別聯賽帶入甲級，不是每個教練都能做得到的。”古廣明說。

施拉普納被國人親切地稱呼為“施大爺”，他的到來給中國足球的打法、理念帶來了很大的改變。當然，因為中國足球剛剛開放，隊員、教練、管理層並不一定能馬上接受施大爺的理念。“他剛來的時候完全按照德國的方法訓練，我們很多隊員接受不了。德國隊是高強度的壓迫式踢法，后來徐根寶的‘搶逼圍’就是從那裡演變而來的。”古廣明說。

施拉普納很重視國家隊的品牌建設，甚至以愛國主義精神、國家責任來激勵國足球員。可以說，這些在任何時候都不過時。

三、借鑒

德國長盛緣於青訓成熟

當今的德國戰車，不僅保持了強大的沖擊力，球員們的腳下技術也越來越細膩，德國足球的青訓究竟是怎樣的模式和體系？

“隻要有德國隊的比賽，就會出現萬人空巷的情況。”古廣明說，這是他旅居德國20多年的深刻感受，“今年歐冠決賽是在兩支德國俱樂部之間展開的，比賽時餐館都沒有生意了。”在德國，足球是當然的“第一運動”，家長非常樂意送孩子去踢球，總理也經常以球迷身份到球場觀賽，這種氛圍是發展足球的沃土。

古廣明認為，德國的國家隊和俱樂部成績優秀，都得益於健全、系統的青訓，“10年前，德國足球有往下走的趨勢，但現在卻上升很快。德國俱樂部盡量少買外援，多使用自己的球員，對於球員來說，入選德國國家隊是最高的榮譽。當然，進國家隊也意味著豐厚的收入，很多贊助商都會找過來。”

德國俱樂部的梯隊建設相當完備，比如12歲年齡組通常有幾十人，分成3~4隊，然后俱樂部從中挑出最好的。古廣明居住在法蘭克福旁邊的小城達姆施塔特，“政府專門有城市規劃部門來修建、管理真草球場，供市民免費使用，通常一個社區就有多片標准場地。”

堅持先培養興趣再訓練

“德國的學校下午基本沒有主課，孩子們可以選擇從事各種體育運動，足球是最受歡迎的。”古廣明說，“德國很多父母希望孩子踢球，踢球能給他們帶來很多好的東西。而中國很多父母不願意送孩子去踢球，主要是不知道出路怎樣。”

當然，國內足球青訓的費用多少也是家長考量的因素。

“德國的足球青訓也是付費的，但只是象征性地交一點會員費，普通家庭都能承擔。”古廣明說，他的小孩也曾在達姆施塔特隊踢球，並不用花錢。

在訓練方面，不管德國還是西班牙，都秉持先培養興趣再訓練力量和技術的理念。“16歲以下的青少年一周兩練，周末打一場比賽，最長的一堂課不超過2小時30分。”古廣明說，“俱樂部靠企業贊助，成年隊的收入會反哺青訓。”

中國足球的青訓過往走過很多彎路，比如教練為了地方利益或者個人目標，過早給球員上力量、練技術，小球員在同年齡組中表現優異，但長遠來看會缺失其他東西。

德國的青訓體系相當嚴謹，紀律嚴明是最大特點。通常來講，球員要到16∼18歲才按照成年人的要求進行訓練。“我那個年代，遲到1分鐘罰款100馬克（約合400元人民幣），算很多錢了。除非有隊醫和指定醫院的醫生兩人同時開具証明，才可以准假。”古廣明說。

四、支招

中國青訓更應該走出去

應該說，中國足球職業化改革這些年，不管青訓還是聯賽，都取得了長足進步。但這些無法扭轉國家隊戰績每況愈下，從“沖出亞洲”淪落為“亞洲三流”的趨勢。

裡皮、卡馬喬、埃裡克森來了，中國足球請進來的是世界最好的教練。但“請進來”成功，“走出去”卻慢了一拍。

“我們可以派一批年輕、懂外語的教練出國培訓4∼6年，完整地學習先進足球理念，系統地學習冬訓、夏訓、准備期、康復等方面的理論和實踐，也要派一些青少年出去，融入先進足球氛圍。兩條腿走路，可能會提升得更快一些。”古廣明說。他認為，派孩子出國求學，規劃要更加細致一些，“健力寶的經驗告訴我們，整支隊伍出去並不能真正融入當地的足球氛圍。孩子們要深入俱樂部，跟人家的青少年一起，才能真正體會到青訓模式。10∼13歲之間的孩子接受能力最強，生活也可以自理，比較適合送出去。一支隊伍放2∼3個孩子，給他語言、技術、意識等壓力，逼著他們融入、成長，在外面呆3∼4年，就可以融入當地的足球環境。”

另外，古廣明特別強調青少年培訓數據庫的建立。“我接觸過西班牙的一家軟件公司，很多外國教練在用他們的技術數據實時監測系統，對孩子進行評估。看走眼的、大器晚成的球員只是少數。”古廣明說，“德國人從球員一開始就建立數據庫，跟蹤觀察，工作做得很細致。”

過往的經驗教訓告訴我們，通過基礎訓練激發青少年踢球的熱情，加強基本功和意識，這對球員的成長非常重要。“現在我們在黃埔區推廣足球運動進校園、進社區，也是基於這種考慮。孩子們踢球、讀書兩不誤，運動成績好還可以直升重點中學，家長也很支持我們。”古廣明足球俱樂部總經理古廣堅告訴記者，在黃埔區委、區政府的大力支持下，該區少年足球隊從無到有，如今已有球員入選國少隊，將出國留學，“足球青訓基礎扎實，廣州乃至中國足球就有了希望。”

記者在採訪中了解到，目前青少年足球運動員注冊、流動、管理的體制尚未做到與時俱進，如何打破這種壁壘，是值得相關部門思考和推進改革的課題。